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細節(jié)體現(xiàn)專業(yè) 服務(wù)更加滿意 ——打造學(xué)習(xí)型組織 助力員工持續(xù)提升
發(fā)布時間：
2024-02-21
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“以學(xué)習(xí)成長為樂”是紫米食業(yè)的企業(yè)價值觀。
2024年新春假期前，紫米食業(yè)人力資源部面向公司五大中心發(fā)起全員學(xué)習(xí)號召，各中心根據(jù)實際情況制定了學(xué)習(xí)計劃。利用假期，公司干部以上率下“領(lǐng)學(xué)”、各中心部門聚焦工作職能“深學(xué)”、員工對標(biāo)先進“爭學(xué)”，在企業(yè)內(nèi)部掀起創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型企業(yè)”的熱潮。
各中心部門依據(jù)職能自由制定學(xué)習(xí)計劃并堅持打卡分享
2月16日，在開工返崗第一天，公司組織全體一線員工陸續(xù)進行員工春節(jié)返崗安全、質(zhì)量、企業(yè)文化綜評測試，通過考試，幫助一線員工盡快成長、進入工作狀態(tài)。
一線員工返崗考試，成績都不錯呢
“不積跬步，無以至千里”，學(xué)習(xí)，從來不是一蹴而就的事，需要我們不斷堅持、積累。2024年是紫米食業(yè)的“進攻年”，我司將建立學(xué)習(xí)長效機制，對于管理、研發(fā)人員會持續(xù)開展外出學(xué)習(xí)及內(nèi)部培訓(xùn)；對于一線人員，還會通過技術(shù)人員、品控及班組長現(xiàn)場觀察和提問，對班組人員的崗位操作情況進行判定和指導(dǎo)，切實提升一線人員的學(xué)習(xí)能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
“細節(jié)體現(xiàn)專業(yè)，服務(wù)更加滿意”是公司的企業(yè)理念，通過打造學(xué)習(xí)型組織，讓員工能力持續(xù)提升，是我們用心做好放心食品的關(guān)鍵舉措。細節(jié)更到位，產(chǎn)品更安全，客戶更安心。
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